Soal BKN CPNS Terbaru 2019
Il test deve essere vissuta Competency Selezione di base (SKD) o la competenza di base di test del sistema (TKD) utilizza CAT (Computer assissted Test). Questo test si compone di tre parti, vale a dire il materiale di prova di prova Insights Nazionalità (TWK), Generale test di intelligenza (TIU), e il test personali caratteristiche (TKP).
Il numero di domande TKD varia ogni anno e in varie agenzie. Ma, data l'esperienza di gatto su employess Selezione Kemenkumham ieri, perché il numero è 100, con dettagli di Insight prova Nazionalità (TWK) di 30 domande, il test di intelligenza generale (TIU) un totale di 35 domande e prova le tue caratteristiche personali (TKP) per un totale di 35 domande; dove il tempo previsto è 90 minuti. Il problema non è diffuso (ad esempio, i numeri 1-30 sono circa TWK, 31-65 TIU, 66-100 TKP)
Sulla base del regolamento del Ministro della riforma amministrativa e la riforma burocratica No. 22 del 2017 di cui all'articolo 2, i candidati devono raggiungere un punteggio di almeno 298. Nel dettaglio, 75 punti per Insight test Nazionalità, 80 punti per il generale test di intelligenza, e 143 punti per caratteristiche personali di prova. Se una parte del test non viene soddisfatta, è certo che il partecipante non si qualificherà, anche se ottiene un punteggio totale superiore a 298.
Per il materiale National Insight Test e General Intelligence Test, ogni domanda corretta otterrà 5 punti. Se è sbagliato o non risponde, ottieni 0 punti.
Questo significa che non c'è riduzione di valore. Mentre per il Test delle caratteristiche personali, ogni scelta di risposta pesa da 1 a 5 punti, in cui la risposta migliore ottiene 5 punti. Così, per raggiungere il valore di soglia, il candidato deve rispondere alle domande correttamente almeno 15 numeri su 30 per TWK, e 16 numeri da un totale di circa 35 a TIU. Mentre per il Test delle caratteristiche personali, scegli la risposta migliore per raggiungere il 143 nel miglior modo possibile.
Questa forma di SKB può essere sotto forma di test con CAT, psico-test, esami di pratica e interviste. La forma e il materiale di SKB sono determinati dalle agenzie competenti, in modo che la forma e il tipo di esami e le domande di ciascuna agenzia e posizione siano diversi gli uni dagli altri.
In questa applicazione, è possibile trovare il reticolo materiale e le domande del campione che spesso emergono nella CAT Examination for Basic CPNS Competency Selection; che abbiamo raccolto da varie fonti.
Inoltre, puoi anche provare le simulazioni degli esami, utilizzando un sistema di punteggio simile a CAT in seguito.
Ma tieni a mente che le domande che verranno all'esame in un secondo momento non sono necessariamente le stesse delle domande di esempio che esistono in questa applicazione.
Tutto quello che puoi fare è studiare la griglia ed espandere le conoscenze relative al materiale testato nel test CPNS.
Più ampia è la nostra conoscenza sull'argomento da testare, maggiore è la possibilità di rispondere alle domande del test CPNS.
Quando si lavora su un problema, ricorda che dobbiamo superare il voto che passa in ogni parte della domanda (con l'importo descritto nella fase di selezione), per essere in grado di passare. Nell'opzione di simulazione, puoi testare le tue abilità e scoprire il valore di ogni parte del test, nel pacchetto di domande di simulazione che forniamo.
Tenete a mente, quando la vera prova arriva, attraverso varie esperienze che raccogliamo, esaminandi non posso accedere a SOSTITUZIONE DELLA RISPOSTA, non può che passare attraverso la materia che non è stato fatto, poi su chi passò tornerà di nuovo dopo l'ultimo lavoro completato sui problemi.
Tutti i calcoli devono essere familiarizzati per essere eseguiti manualmente. Sulla base dell'esperienza, il comitato degli esami fornisce una carta opaca per gli scopi degli scarabocchi del candidato.
Per esercitarti, in questa applicazione, progettiamo che non puoi modificare le risposte e non puoi tornare alle domande a cui non hai risposto. Alla fine, dopo aver finito di rispondere a tutte le domande, puoi vedere il punteggio che ottieni; quindi puoi vedere le risposte corrette e sbagliate nella scheda "Simulazione recensione" in alto a destra. (per TWK e TIU).
Il numero di domande TKD varia ogni anno e in varie agenzie. Ma, data l'esperienza di gatto su employess Selezione Kemenkumham ieri, perché il numero è 100, con dettagli di Insight prova Nazionalità (TWK) di 30 domande, il test di intelligenza generale (TIU) un totale di 35 domande e prova le tue caratteristiche personali (TKP) per un totale di 35 domande; dove il tempo previsto è 90 minuti. Il problema non è diffuso (ad esempio, i numeri 1-30 sono circa TWK, 31-65 TIU, 66-100 TKP)
Sulla base del regolamento del Ministro della riforma amministrativa e la riforma burocratica No. 22 del 2017 di cui all'articolo 2, i candidati devono raggiungere un punteggio di almeno 298. Nel dettaglio, 75 punti per Insight test Nazionalità, 80 punti per il generale test di intelligenza, e 143 punti per caratteristiche personali di prova. Se una parte del test non viene soddisfatta, è certo che il partecipante non si qualificherà, anche se ottiene un punteggio totale superiore a 298.
Per il materiale National Insight Test e General Intelligence Test, ogni domanda corretta otterrà 5 punti. Se è sbagliato o non risponde, ottieni 0 punti.
Questo significa che non c'è riduzione di valore. Mentre per il Test delle caratteristiche personali, ogni scelta di risposta pesa da 1 a 5 punti, in cui la risposta migliore ottiene 5 punti. Così, per raggiungere il valore di soglia, il candidato deve rispondere alle domande correttamente almeno 15 numeri su 30 per TWK, e 16 numeri da un totale di circa 35 a TIU. Mentre per il Test delle caratteristiche personali, scegli la risposta migliore per raggiungere il 143 nel miglior modo possibile.
Questa forma di SKB può essere sotto forma di test con CAT, psico-test, esami di pratica e interviste. La forma e il materiale di SKB sono determinati dalle agenzie competenti, in modo che la forma e il tipo di esami e le domande di ciascuna agenzia e posizione siano diversi gli uni dagli altri.
In questa applicazione, è possibile trovare il reticolo materiale e le domande del campione che spesso emergono nella CAT Examination for Basic CPNS Competency Selection; che abbiamo raccolto da varie fonti.
Inoltre, puoi anche provare le simulazioni degli esami, utilizzando un sistema di punteggio simile a CAT in seguito.
Ma tieni a mente che le domande che verranno all'esame in un secondo momento non sono necessariamente le stesse delle domande di esempio che esistono in questa applicazione.
Tutto quello che puoi fare è studiare la griglia ed espandere le conoscenze relative al materiale testato nel test CPNS.
Più ampia è la nostra conoscenza sull'argomento da testare, maggiore è la possibilità di rispondere alle domande del test CPNS.
Quando si lavora su un problema, ricorda che dobbiamo superare il voto che passa in ogni parte della domanda (con l'importo descritto nella fase di selezione), per essere in grado di passare. Nell'opzione di simulazione, puoi testare le tue abilità e scoprire il valore di ogni parte del test, nel pacchetto di domande di simulazione che forniamo.
Tenete a mente, quando la vera prova arriva, attraverso varie esperienze che raccogliamo, esaminandi non posso accedere a SOSTITUZIONE DELLA RISPOSTA, non può che passare attraverso la materia che non è stato fatto, poi su chi passò tornerà di nuovo dopo l'ultimo lavoro completato sui problemi.
Tutti i calcoli devono essere familiarizzati per essere eseguiti manualmente. Sulla base dell'esperienza, il comitato degli esami fornisce una carta opaca per gli scopi degli scarabocchi del candidato.
Per esercitarti, in questa applicazione, progettiamo che non puoi modificare le risposte e non puoi tornare alle domande a cui non hai risposto. Alla fine, dopo aver finito di rispondere a tutte le domande, puoi vedere il punteggio che ottieni; quindi puoi vedere le risposte corrette e sbagliate nella scheda "Simulazione recensione" in alto a destra. (per TWK e TIU).
Categoria : Istruzione
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